Actuaciones concretas destinadas a poner en marcha los mecanismos más adecuados para hacer frente al proceso de reestructuración y mantener una orientación permanente hacia el cambio.

Estrategia de actuación en el sector: perspectivas, horizonte de tres años.

Mapa de indicadores de anticipación del cambio.
Previsión de evolución del sector para los próximos tres años.
Propuesta de medidas concretas para el progresivo desarrollo del sector.

Comité asesor para la gestión del cambio en el sector pesquero.

Comisión de desarrollo sostenible.
Comisión de Recursos Humanos.
Comisión de pescaturismo/ittiturismo.

Servicios de asesoramiento:

Recualificación profesional
Recolocación de profesionales dentro del propio sector.

Plan de formación complementaria:

Orientación hacia la diversificación de actividad.
Alfabetización digital.
Grupos de formación actitudinal: técnicas de negociación, toma de decisiones, resolución de conflictos, trabajo en equipo, etc.

Red de gestión del conocimiento.

Actividades de sensibilización: mejora de la imagen del sector

Red transnacional de revisión interpares de buenas prácticas aplicadas al sector pesquero. El principal objetivo de esta red es llevar a cabo el estudio último de las buenas prácticas detectadas por cada miembro del proyecto.

Incluye actividades destinadas a garantizar una adecuada gestión y coordinación, tanto técnica como administrativa, así como financiera.